.jpg)
В СССР каждый человек должен был работать, по мере своих возможностей приносить пользу обществу. В фонде Главархива представлено решение Моссовета №40/38 «Положение о предприятиях торговли и общественного питания, использующих труд инвалидов и домохозяек». Члены Моссовета решили трудоустраивать новых сотрудников в магазины, буфеты, столовые, предприятия розничной торговли, и обеспечивали им особые условия работы. Например, работающим пенсионерам продолжали выплачивать государственную пенсию в полном объеме. Всех сотрудников из числа домохозяек, пенсионеров и людей с ограничениями по здоровью оформляли на неполный рабочий день и вводили для них почасовую оплату, предлагая им работать кассирами, поварами, официантами, буфетчицами и продавцами мелкорозничных товаров.
Согласно правилам трудового распорядка, все работодатели должны были предоставить новым сотрудникам оборудованные рабочие места с возможностью выполнять некоторые виды работ сидя. Также во время обеденного перерыва у всех должна была быть возможность разогреть и съесть еду в специально выделенном для этого помещении. Кроме того, уровень механизации предприятий должен был соответствовать стандартам, так как работодатели не имели права заставлять пенсионеров и домохозяек выполнять тяжелые физические работы, например, разгружать машины с товарами.
У работников торговли и общественного питания была хорошая зарплата, что было стимулом для многих получить возможность трудоустройства именно в этой сфере. Старший продавец имел оклад в 77 рублей в месяц, а хороший повар мог получать 81 рубль в месяц. Ставка продавцов и буфетчиков варьировалась от 60 до 70 рублей. Для сравнения академическая стипендия студентов в те годы составляла 30 рублей в месяц, и на эти деньги можно было прожить.
.jpg "Хозяйка на кухне за приготовлением первого блюда. Автор – М. Озерский. Москва, ноябрь 1955 г. Главархив Москвы")
Хозяйка на кухне за приготовлением первого блюда. Автор – М. Озерский. Москва, ноябрь 1955 г. Главархив Москвы
Кроме того, всем сотрудникам в сфере торговли полагались премии в размере 10 процентов от оклада и по три рубля сверху за каждый процент перевыполнения плана. Работники сферы питания могли рассчитывать на премию в размере 15 процентов от оклада за качество оказания услуг, а также им платили процент при перевыполнении плана, равный его количественному перевыполнению. Так что появлялась возможность заработать, например, на изготовлении увеличенной партии пирожков и пирожных, которые всегда пользовались спросом в буфете. Все работники имели право на полный оплачиваемый отпуск и льготы на получение путевок в дома отдыха. Так, члены Моссовета придумали как использовать труд домохозяек и пенсионеров на благо общества, а они получили возможность увеличить семейный доход.
С документами Моссовета по трудоустройству домохозяек и пенсионеров можно познакомиться в Главархиве по адресу: Профсоюзная улица, дом 80.Читальный зал открыт по понедельникам с 9:30 до 16:30, по вторникам и четвергам — с 12:00 до 20:00, по пятницам — с 9:30 до 15:00.